Hace pocos meses, tuve ocasión de presentar los resultados del estudio sobre el nivel digital de los directivos en España, que dirigí desde la escuela de negocios "Eada Business School Barcelona" (www.eada.edu).
Han pasado ya seis años desde la primera edición de este estudio, en 2015, y podemos comparar la evolución en la madurez de los directivos de nuestras organizaciones en el ámbito de sus habilidades digitales, a través de los estudios intermedios (2017, 2018) hasta el actual, en 2021.
Podéis encontrar un pequeño resumen del estudio en mi espacio de www.slideshare.net/rcosta.
Aprovecho también, para compartir el material de apoyo de mi intervención en la última edición del congreso "Advanced Factories", en Barcelona, en julio de este año y en el que tuve ocasión de avanzar algunos de los resultados del estudio.
A partir del estudio elaboramos un conjunto de conclusiones que se han indo compartiendo en diferentes medios de comunicación:
- Infonegocios: https://infonegocios.barcelona/plus/cual-es-el-nivel-digital-de-los-directivos-en-espana-que-habilidades-han-integrado-y-que-queda-por-aprender
- Ejecutivos.es: https://www.ejecutivos.es/noticias/seis-indicadores-para-evaluar-un-proceso-de-transformacion-digital
- El País / Cinco Días:
- La Vanguardia:
Todavía tenemos áreas de mejora, pero es cierto que en estos últimos 6 años hemos "madurado" en las competencias digitales de los directivos y, todo sea, dicho, las medidas de respuesta a la pandemia de la COVID han ayudado, sobre todo, en las más operativas.
